翻開報章雜誌，透過新聞媒體，常常可以見到醫療糾紛的報導，近幾年來，醫界幾乎是人人自危。於2009年出版的「台灣醫界」雜誌第五十二卷第二期稱，每年法院訴訟程序送交鑑定的醫療糾紛案約三百件，但根據國外文獻與本國研究推估，台灣地區每年實際發生的醫療糾紛約有四千至六千件！換言之，平均一至兩小時，台灣地區就會發生一件醫療糾紛，此類事件發生的頻繁，已經使得許多醫療人員不敢主動承認錯誤，或是採取防禦性醫療的態度，對台灣的醫療生態造成重大的衝擊。
有鑑於此，台灣醫學生聯合會訓練部，特別邀請兩位對醫療糾紛處理相當有經驗的專家，針對此一議題與未來的醫師─醫學生們座談。在會中，黃清濱醫師/律師特別剖析了醫師的恐懼心理，並為之提出解決之道。他表示，醫師被告並不代表入獄，在經過訴訟審理之後，只有少數的案件醫師會被裁判為有罪，況且，即使一審有罪，也還有上訴的機會，實在不需要僅僅為了成為被告，就使之影響自己的生活。高大成醫師也說，面對醫療糾紛時，很重要的一點是自信心，畢竟，在醫療領域裡，醫師才是真正的專業，雖然法官擁有裁判的權力，但面對自己所不熟悉的領域時，法官的內心其實是相當緊張的，他並舉出許多例子，說明在法庭上的表現非常重要。此外，高醫師也用了不少詼諧的口氣，對現今法界及大眾對醫療的誤解，提出強而有力的反駁。
在座談會中，兩位講者都期許在座的醫學生們要時時關心醫療相關法案的制定、審查及執行，因為唯有醫界自身表達立場，才能不被其他的利益團體所影響。
會後，活動移動到中國醫藥學院立夫大樓的509、510教室，分別舉辦生涯規劃及藝術治療的訓練課程，在生涯規劃課程中，講師利用遊戲的方式，逐步使學員了解未來路途的抉擇，而藝術治療課程更讓參與者實際動手操作以加深印象，俾能對此另類醫療有一些體會。
所有活動，在討論訓練部往後走向，及頒發結業證書後告一段落，訓練部表示，未來還將舉辦類似的座談會。
成大醫學系 賴柏亘
原住民、閩南人、客家人、及外省人，有人從億萬年就自南洋飄洋過海、有人從幾百年前自唐山過臺灣，也有人六十年前因國共內戰的時代悲劇離開家鄉來到臺灣。不管是什麼因素來臺，族群間也許曾經彼此爭鬥過、也許曾經互相排斥過，但大家還是齊聚在臺灣這塊寶島上，共同努力、胼手胝足創造了令人稱羨的臺灣奇蹟。
當政府及民間團體在呼籲族群團結、撫平本省外省的族群裂痕時，卻似乎忘記也有一個新族群，需要我們去關心、接納他們。
現行的法律制度下，他們的地位和權力就像是次等公民。我們是人，我們需要被尊重，但是我們不能忘記他們也是人，他們也需要被尊重！「幸福的地圖」中，一位女教授毫不諱言提及：「對新移民的歧視，與其說是國籍的歧視，不如說是對貧窮的歧視。」臺灣也是經過一番努力才有今天的地經濟水準，更何況我們在國際上都還是受到不平等對待的受害者，又何以不能用同理心、平等對待這些新移民呢？如果有一天換作是我們要出國替人家超時工作、遠度重洋與外國人嫁娶，我們又會希望別人怎麼對我們？
這是身為臺灣人應該要注重的議題，而我們身為醫學生，更是不能不注重這個議題，往後的醫療人口結構，新住民們所佔的比例會漸漸提高，我們如果不了解他們的背景、文化、語言，我們要怎麼醫治他們？整個社會是互相牽動的生命共同體結構，如果我們忽略他們的問題，只會讓這個社會產生更多的問題。
當然，這不是一朝說改變就能改變的事情，但至少要慢慢做起，從身邊開始改變，從你我開始改變對新移民的態度，學會尊重新移民、與新移民相處。如果我們能確實做到平等對待，相信不久的未來，臺灣將成為一個真正的多元文化國家，而我們的字典中，將不再有新移民這個詞彙，因為大家都是臺灣人！
| 活動心得(400~800字) | 原住民、閩南人、客家人、及外省人，有人從億萬年就自南洋飄洋過海、有人從幾百年前自唐山過臺灣，也有人六十年前因國共內戰的時代悲劇離開家鄉來到臺灣。不管是什麼因素來臺，族群間也許曾經彼此爭鬥過、也許曾經互相排斥過，但大家還是齊聚在臺灣這塊寶島上，共同努力、胼手胝足創造了令人稱羨的臺灣奇蹟。 時間進入21世紀，臺灣依然繁華，然而在這塊和樂融融的寶島上，一批背負著家族命運的族群，漸漸地進入這塊寶島紮根，然而我們卻投之以異樣的眼光。他們有些人與臺灣人成立一個又一個的家庭、有些人則是為我們建立一座又一座的建築與工程，但是我們回報給他們的，卻是不平等的地位與仲介剝削。一首新住民的悲歌，迴盪在某些家庭與工地間，久久不散。 當政府及民間團體在呼籲族群團結、撫平本省外省的族群裂痕時，卻似乎忘記也有一個新族群，需要我們去關心、接納他們。 現行的法律制度下，他們的地位和權力就像是次等公民。我們是人，我們需要被尊重，但是我們不能忘記他們也是人，他們也需要被尊重！「幸福的地圖」中，一位女教授毫不諱言提及：「對新移民的歧視，與其說是國籍的歧視，不如說是對貧窮的歧視。」臺灣也是經過一番努力才有今天的地經濟水準，更何況我們在國際上都還是受到不平等對待的受害者，又何以不能用同理心、平等對待這些新移民呢？如果有一天換作是我們要出國替人家超時工作、遠度重洋與外國人嫁娶，我們又會希望別人怎麼對我們？ 這是身為臺灣人應該要注重的議題，而我們身為醫學生，更是不能不注重這個議題，往後的醫療人口結構，新住民們所佔的比例會漸漸提高，我們如果不了解他們的背景、文化、語言，我們要怎麼醫治他們？整個社會是互相牽動的生命共同體結構，如果我們忽略他們的問題，只會讓這個社會產生更多的問題。 當然，這不是一朝說改變就能改變的事情，但至少要慢慢做起，從身邊開始改變，從你我開始改變對新移民的態度，學會尊重新移民、與新移民相處。如果我們能確實做到平等對待，相信不久的未來，臺灣將成為一個真正的多元文化國家，而我們的字典中，將不再有新移民這個詞彙，因為大家都是臺灣人！ |
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